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2016年8月20日星期六

做困难的事情。



在过去的两年中,我一直参与当地的教师工会。今年,我担任了社交媒体主席的新角色,因此我很高兴能保持联系。另外,今年,我们的共同主席请我给我们的会员致欢迎词。我说是的,因为我知道它将推动我前进。 

他们几天前问我。那天在开车回家的路上,我在想如何回去和下降,我可以坐在观众席上,只是被动而不必紧张。但是我内心深处知道要发表演讲。所以我对自己说 “好吧,等一下看看你的感觉如何。”

好吧,我仍然有同样的感觉,但是我知道我已经说了,而且我一直在努力做我要说的事情,通过我的言行举止表现出正直,而不是继续做某件事。所以我只是坚持下去。但是我很紧张。直到当天中午(我的演讲要在2:30左右)之前,我还不错,我可以放心一些,去忙我的事。但是从中午-2:30开始(包括当我和一个好朋友一起做练习时),我是如此的紧张。满头大汗的手掌和赛车使心脏感到紧张。

但是后来我站起来做我的事情。当您做困难的事情时, 令人振奋的。这是有益的。



我想与大家分享我的演讲,以及与我分享的一些推文和文字,不是因为我想吹牛,而是因为我想鼓励大家做点辛苦的事。做他们!如果这很难,那会让你成长,而当你做这些困难的事情时,你会以无法想象的方式得到回报。

所以,这里是演讲,以及朋友的笔记。


嗨,您好!欢迎回到2016-2017学年!我叫Michelle Brezek;一世’她是Heritage和South Berwyn教育协会社交媒体主席的老师和扫盲教练。代表SBEA,它’非常荣幸地欢迎回国和新任老师和工作人员来到我们令人惊叹的学区!
当我在考虑今天要对您说的话时,我开始考虑谁是D100的老师。我们是充满热情和奉献精神的教育家,全球舞台上的创新者,有时甚至是学校用品迷。我们是多元文化的,双语的,包容所有人。我们是作家,鞋匠,导师和食堂。我们是运动员和教练。我们有时或总是沉迷于我们的手艺。我们是有咳嗽药水的护士,有社工在听耳朵。我们是研究人员和问题解决者。我们也是玩笑者,我们想玩得开心!我们相信,在教学中,一切皆有可能,特别是当您以不同的方式,也许以不同的心态看待它时。今年,我们将创造没有人梦dream以求的可能性和未来,我们’由于每年都有人才,兴奋和知识返回我们地区,所以我们能够做到这一点。
这给我带来了新老师。它’只是开学日,所以我们很多人还没有见面,但是我’当我说我们很高兴能邀请您来这里时,我一定可以为所有人发言。我们可以 ’t wait to uncover the gifts you will bring to the lives 的 our 学生们 and everyone 这里 in D100.
海伦·凯勒(Helen Keller)曾经说过, “独自一人,我们可以做的很少,但是在一起我们可以做的很多。” 我不能’t agree more. As the year unfolds and our relationships grow, we will have so 许多 to 的 fer - to our 学生们, to one another, to ourselves. It’当我们团结一致并共同努力时,我们的努力真正蓬勃发展,学生取得了巨大的回报,老师对我们的工作充满了投入。
本着协作团结的精神,希望您’我会接受这个建议:今年打开教室的门。邀请您的团队观看您的教学。进入建筑物内和周边地区的其他教室。我知道’不这样做会更容易,因为子计划只是另一件事,但是我可以向您保证,’会回到您的教室,让您充满新想法,新观点和新活力。
除了合作,梦想那些大梦想,但是不要’t stop there. Don’某天某天不能将希望或梦想保存在您的头顶或内心。告诉你的朋友他们!记下来!向全世界发布!它’当我们让别人加入我们的希望和梦想时,他们变得如此强大,’re able to manifest them into our lives and the lives 的 our 学生们.
让’s make this the year we are all open to something new. 让’s look 在 things in a new light and consider different perspectives. 让’梦想新的可能性,宣布它们是真实的,然后采取行动实现它们。在一起,我们可以使我们成为最好的一年!

很难做很难。 科琳 ,感谢您为我抓紧时间,并一直是我最大的啦啦队之一!




这些朋友总是在我的角落,这是我可以对那些可怕而艰难的事情说“是”的很大一部分原因:


   



以及该地区其他两个扫盲教练的两个文本。最近有没有人告诉你他们为你感到骄傲?我的意思是,也许您的父母有,虽然这是令人惊奇和收获的,但是当您的同事或朋友甚至是其他重要人士告诉您时,您会感到震撼!并要求发表您的演讲吗?我非常感谢我所在地区的这种支持社区!





这是新学年。我在新楼里-我回到了中学!我正在教7-8年级的ELA课和8年级的“基于挑战的学习”课程。我还是一些很棒的六年级学生的班主任,也有一些辅导时间。

我再一次脱离了自己的舒适区,与新人和实际上的团队负责人一起工作,这是我以前从未做过的,我什至没有意识到我所缺少的东西。但是我在做艰苦的事情,所以我知道我正在成长。

您今年为自己设定的困难是什么?
发表评论,让我们继续对话!

最后感谢您昨天的主题演讲, 戴夫·斯图尔特 进行精彩演讲,写作,教学和生活平衡。他全是“干硬事”,很容易应用到我的生活中,我敢肯定,我所有的读者生活也是如此!

2015年6月8日,星期一

12年级的思考


疯了,我已经教了12年了。十二!今年,我完成了第二个扫盲教练的任务。有时候,我觉得自己真的做得很好,而其他时候,我觉得如果没有我,学校会很好。无论哪种方式,我明年都要回去第三年。但是在此之前,这里有一些十二年级的反思,所以我可以记住我一直在经历的这一旅程!

最好的记忆
Well, first, my principal encouraged Christine and I to present with her 在 the Illinois Reading Council Conference this year and we did! Although I was 真 nervous, I did enjoy sharing and I'm already signed up to present again this 十月 ! Anyone going to the IRC? I'm presenting with 科琳 关于使用社交媒体个性化您的PD的信息。会很有趣的,请加入我们!

下一个是要指导两位伟大的老师:


作为一名教练,导师是我最喜欢做的事情之一,这似乎很自然!虽然肯定会有很多艰难的日子,但分享他们完成学业时的成就感真是太棒了。他们真是太好了,我很高兴现在称他们为我的朋友!

我也很高兴能创办Blogging Club。


加入我并完成学业的孩子们确实做得非常出色!我知道明年会更好-我已经知道有几个孩子会加入我们的行列,随着一些孩子的回归,他们将成为新孩子的出色导师。另外,我想给孩子们一些详细的迷你课程,使他们的博客更好!



I got a slow start to this and didn't begin until after Spring Break, but once we got going, this was an awesome experience! Parents joined their kiddos after school for a Writing Workshop. We ended the six-week 项目 with an Author's Chair. Parents and 学生们 read their writing and we shared great 餐饮 to celebrate. I'm 真 looking forward to expanding this opportunity next year and have a few more teachers join me in giving the experience!

错过的机会
我们四年级的团队做了 现象 job on this year's 暑假读书 project。 丹尼斯 为此项目设置了一个新的gmail,以便与家人进行交流-最后,我听说他们那里有200多个父母的电子邮件地址。父母已经通过电子邮件发送了孩子们阅读的图片-醒来时可以阅读,乘飞机去家庭旅行时可以在公共图书馆阅读,而这只是我们休息的第一个星期一!

我把这放在错过的机会中,因为作为扫盲教练,我不确定为什么我没有推动这项计划,但老实说,我认为我不会做得很好 丹尼斯 , 蜜雪儿 , and Alexa had. So thank you all, for doing such an amazing job on this. Our 学生们 are so, so lucky to have such dedication on our Emerson staff!

改变游戏规则
Twitter - definite game changer. This year I 真 got into sharing on Twitter and in doing so, I've connected with some great people. I've done a few Twitter Chats, too. It's so awesome to collaborate with teachers, literacy coaches, and reading specialists near and far!

工会代表-去年今年我第一次担任工会代表。有时确实非常非常困难。我一直想尽最大努力与我们的管理员商讨有关老师的想法和反馈,但是有时候我个人太过分了……好吧,我只告诉你。哭。因此,我很高兴明年能成为犯罪方面的伴侣,一个可以帮助我保持平衡的人!但是,成为工会代表使我有了一个全新的视角来审视事情。绝对的游戏规则改变者。

焦点
我今年非常关注引导式阅读。我想了解更多有关它的知识,然后,克里斯汀和我介绍了我们在员工身上学到的东西。这也帮助我创建了一个用于观察教室的清单,而且我能够看到这项工作正在整个建筑物中执行。我知道明年我们的工作也将继续增长。...我真的很期待我们的善良老师使用Jan Richardson的Pre-A教学计划,向我们最小的孩子们提供成为成功读者所需要的东西!

今年,我们还集中精力创建了用于指导和评估学生学习的指标。我们正在迈向基于标准的评分,因此请阅读 各就各位 (Guskey) 真 helped me understand why I spent many common plans with teachers talking about student work should look like. In some cases, classroom teachers used the rubrics and then revised them to make them even better for next year. I'm looking forward to expanding this work next year!

忘记
也许没有忘记,但是做得还不够。...我们学校有一个阳光俱乐部,是给老师的-不知道这是一个俱乐部还是叫什么名字?无论哪种方式,它都是由老师组成的,我们为员工计划社交活动。它起步很晚,我们没有要求每位员工提供足够多的捐款,而且我们也没有做太多事情。明年,我希望能有一个好的老师团队来计划每月的郊游,这样我们就可以抽出一些时间从事所有的教学工作,而彼此相处融洽!

感言
说到社交,我了解到自己的一件事是,积极的学校文化对我如此重要。是的,薪水是为什么教师在他们的工作地工作的重要原因,但是我相信人们会继续在他们的工作地工作-无论薪水是多少-如果他们乐于在自己的地方工作。因此,我希望成为一个伟大的阳光集团的一员,该集团可以使全年保持积极的态度!

我已经意识到的其他事情:我没有资格指导善良的老师。我对该年级水平了解不足,无法提供帮助。当然,肯定有很多方法可以支持,但是我发现自己外包了Gissel遇到的许多问题。因此,将来,我会坚持中级成绩!

你过得怎么样?请分享你的 思考 通过撰写有关您的年份的帖子,然后在此处与我联系!


2015年6月6日,星期六

同意不同意

我很小的时候就遇到了凯蒂。 (这是谚语吗?)在第一年,我教六年级,她教八年级。



我记得直到学年的几个月才和她变得超级亲密。她的一个学生茉莉花让她的弟弟皮蒂(Petie)穿上鞋子感到不高兴。或许反过来说,但是Petie在我班上,Jasmine在Katie's上。所以孩子们不得不讲话,然后凯蒂和我真的也开始讲话了。然后剩下的就是历史了!您可以想象我们如何轻松地度过艰苦的第一年教学-对我们的初次评估感到紧张,对教室管理的眼泪出了错,以及为孩子们提供体育运动和课余娱乐活动的辅导的乐趣。

哦-Petie的一些照片...



当他是六年级的时候,我们在茉莉花的木瓜...


然后我认为这是在他读完八年级之后的某个时候,尽管这很难说。无论如何,我们仍然是facebook的朋友,我只是爱那个孩子!

但是我离题了。回到我和我最好的朋友的角度。抱歉,那里有点怀旧了!

因此,Katie仍在凤凰城工作,而我在芝加哥。我们一直是最好的朋友。我们每周至少打电话三遍,我向她寻求建议,她向我发泄消息,反之亦然。作为教练,我们分享所有的喜悦和沮丧-她是一名指导教练,而我当然是一名扫盲教练。

但是,还有其他我们不谈论的教育。我们有点同意在某些主题(例如标准化测试和联合)上存在分歧。

米歇尔(Michelle)认为:孩子们不应该参加那么多标准化测试!
凯蒂(Katie)相信:测试孩子直到他们哭泣! (她当然是在开玩笑地说,但她比我更相信标准化测试!)

前几天我发布了这个 优秀文章。几天后,我碰巧与凯蒂(Katie)交谈,然后进行了测试。我说, “哦,你读过那篇文章吗?蓝莓的比喻不是完美的吗?”

她告诉我 “我已经知道您发布的所有文章将要说什么,所以我只是不阅读它们!”



米歇尔(Michelle)认为:工会允许教师在政策中发表意见
凯蒂(Katie)相信:工会保护无效的教师

凯蒂(Katie)刚发布 本文 在她的Facebook页面上-关于AZ如何为该学校提供的资金不足,其老师的薪水最低。我想马上发表评论并告诉她, “您需要在教师有发言权的工会状态下工作!” 但是我没有。我咬我的舌头。好吧,直到今天,当我发布了一个更好的版本时。

看...我有这个了不起的最好的朋友。她是如此出色的教育者,她是如此的愚蠢,很聪明,当我发疯的时候我可以说服我。她激励着我,使我发笑,我为我们共同分享我们的教学根源感到自豪。但是,我们在某些主题上也非常不同意,因此我们只是不谈论它们。

我知道你可能在想 “但是为什么?你不能谈论这些东西对你的感觉没有伤害吗?那是你的激情,你的信念!”

您知道,我们已经尝试谈论这些东西。有一天,我碰巧在Hektor家谈论这件事,他正在听谈话。我们最终不得不同意不同意并下电话-我们俩都很沮丧!我一挂电话,他就说 " 那是 你们两个在说什么?” He thinks we're such nerds, but 真, we're both just so passionate but on opposite sides 的 the spectrum.


您可能会认为这对我们很奇怪,但是确实有效。我非常认真地爱这个女孩,每天都非常感谢她,因为她一直是我们称之为生活的旅程的一部分。因此,我愿意离开这个话题,继续与这个女孩成为好朋友,这个女孩刚刚向我发表了评论, “你很蠢,但是你很可爱!” 嘿,我接受!



那你和你的教友呢?桌子上有东西吗?

2015年5月28日,星期四

在您的标记书研究中,第3节

再次您好,欢迎阅读本书的最后一篇帖子!



所以我 有点 真 尴尬。因为我做了很多提到的坏事 关于第8章中的评分。创建符合孩子要求的东西吗?是的,我上初中时完全做到了。我将告诉您所有相关信息,但这是因为我读过这本关于脆弱性的书(实际上,我持有 书本学习 如果您想阅读的话,请在7月份阅读!),我意识到只要出现以下错误,就可以:


因此,在这里我要告诉您,我是如何根据古斯基(Guskey)的书搞砸和分享新的做事方式的, 各就各位.

古斯基不断提醒我们问自己, “评分的目的是什么?” 答案是,这是为了反映学生的学习。

跟我说: 评分的目的是反映学生的学习情况。


So, if you have a kid turn work in late and so you give him or her half credit (because it's late) then does the grade 真 reflect learning? No.

那是我的故事。


It started because during my 7th year 的 teaching, I had this student. We'll call him Steve. Steve came to my Language Arts class for a whole quarter. He turned in no work....until the last week 的 the quarter. Then, he ended up with a B in my class and it 真 got me so so mad. At the time, I was thinking, “其他孩子整个季度都很努力;他们准时到了这里,他们参加了比赛,他们按时完成了所有作业,得到了B。为什么史蒂夫应该得到B?”

好吧,他确实得到了B,但是后来我改变了政策。所有迟到的工作-如果迟到了一天或三个月-只能获得一半的学分。有了我现在知道的新信息,我意识到我这样做了,所以孩子们会 遵守 我的政策当我在下一季度末分发成绩单时,这项政策绝对不会反映出学生的学习情况。

记住,我告诉你这个不好的故事,因为我并不完美,我正在学习。所以轻松点,#dontjudgeme :-)或者以一种很好的方式来判断我,因为我是在告诉你真相,而不是假装自己是位完美的老师,对吗?




老师还可以通过其他方式使用评分来让孩子们遵守:

1.明天交上已签署的课程表10分。
2.带上____(补给品)以获得额外的信用。
3.准时/参加所有课程以获得全勤学分。
4.带上玩具/罐头食品/ ___以获得额外的信用。
5.在本季度末交出您的额外大厅通行证以获得额外的信用。

现在,我并没有做所有这些事情,但是我还有其他一些罪恶感。

Guskey的解决方案?将作业标记为未完成,然后要求孩子参加一些额外的课程(午餐时间,放学后,星期六)来完成作业。这将发送以下消息:

1.我们分配给您的工作很重要。
2.您不能通过不这样做而轻松地摆脱困境。

Guskey指出,为了在午餐时间,放学后,星期六工作会议上工作,需要更多的支持和资金。在短期内,需要花一些时间来教孩子您什么意思,但是从长远来看,好处要好得多,孩子们更倾向于按时完成工作。


事情是这样的:学校到处都是资金不足(这又是另一天的麻烦),所以许多管理人员告诉他们的员工, “当然,您可以在放学后放些东西供孩子们补课。” (暗示教师将在合同时间之外加班,而无需支付额外的补偿。) 然后,一些老师这样做,而另一些则没有。很好,但是这使没有为这些家庭作业室配备人员的老师看起来好像不在意,而事实并非如此。教师应在合同时间以外的时间获得补偿。就像古斯基说的那样, 
“当然,这样的政策通常需要额外的资金用于必要的支持机制。这需要设施和人员,如果放学后举行课程甚至可能意味着额外的学生交通。但是从长远来看,投资可以节省金钱。因为这种定期和持续的支持有助于 students 纠正他们的学习 difficulties before they become 重大问题,学校以后往往会花费更少的时间和更少的资源进行重大补救工作。” (第99页)
So this is my big take-away from this 书 . Overall, thought it was a great read, and I'm 真 glad our district is moving towards this kind 的 grading. I think reporting student learning separate from learner traits (responsibility, punctuality, etc) is a 真 important piece.

你怎么看?


2014年9月28日星期日

星期天的信件

每隔一个星期日加入我们,分享您的来信!写给人或无生命的物体-任何您想要的...只是不要忘记在下面将它们链接起来!


亲爱的迈克·迪特卡,
感谢您今天参加比赛!我们玩得很开心,已经为明年的比赛感到兴奋!
干杯,
天气晴朗的跑步者



亲爱的自我,
下次您要运行5K-训练一点吗?幸运的是,您可以通过bf来跟上您的步伐,但这很困难。此外,您历来最快的5K!
真诚的
沙发土豆

亲爱的冬青和兄弟姐妹,
很高兴你们都可以在跑步前和我在一起!我玩得很开心,但是像往常一样,没有足够的时间了。因此,也许我们的道路将在不久的将来再次穿越,但是直到那时,我仍然保留着这些照片。
爱,
bff




NEA总裁Lily Eskelsen Garcia,
谢谢 您是本周不支持MSNBC的Morning Joe的家伙! 拥有我们工会的领导者真是太好了!
真诚的
骄傲的工会代表

 
尊敬的Jan Richardson,
我很高兴能解决您的《引导阅读的下一步》一书中的课程计划。我在帮助我的二年级读者提高技能方面学到了很多东西,这全归功于你!
格拉西亚斯!
感激的老师



 
尊敬的研究生,
很抱歉(上次!)未解释主题单元是什么!直到作业交到的前一天晚上9点才意识到!只是表明,这是您第一次教书时,事情并没有按计划进行。无论如何,我很高兴上周四巧克力曲奇有所帮助!
两周后见!


#我的错

伊利诺伊州阅读委员会(IRC)会议,
我等不及下周到达那里!今年最棒的是这是我第一次演讲(我们的会议叫做 超越共同核心:赋予学生真正的读写能力),但今年我们还将再有一整包扫盲专家。看到我最喜欢的阅读研究人员并学习许多新知识,我感到非常兴奋!
待会见!
兴奋的扫盲教练

很高兴阅读您的来信!
 

2014年9月14日星期日

星期天的信件

现在是《字母林克》的时候了!你有联系吗?这非常容易-只需给家人,朋友,同事或任何无生命的物体写一些信。然后,将您的Letters博客链接到我的博客!这是结束周末并开始思考接下来的一周的好方法!



尊敬的谈判团队,

谢谢 for all your hard work in negotiating a new contract for us. I know it's so many hours but I 真 appreciate it. Especially the clause about 学术自由 我听到在学校工作的老师的话,他们每天的每一刻都被写成脚本。那不是教学!
最好,
骄傲的工会代表


尊敬的研究生,

感谢您乐于学习和尝试新事物。我为您带来了最佳做法,并鼓励您在教室中尝试一下!
爱,



亲爱的男朋友,
是我们的 第三年 这个周末两周年半周年纪念-大学橄榄球的第三个周末!谢谢您昨晚提醒我!我爱我们的一切,并期待未来的到来!
爱,傻


尊敬的詹妮·B:

好吧,我确实写了一封关于我不是博客欺凌者的好书,但是后来我在您的博客上看到了:


所以这让我开心!我很高兴我们在整个大厅对面工作!你是最好的 !

拥抱
你的邻居


不是恶霸! :-)


亲爱的博客:

我想你。我再也没有时间陪你了(嗯,每周一次,但是我对你的想法远不止于此!)希望到10月底,我会不再那么忙碌,我们可以一起度过更多美好的时光。期待它!
o
几乎没有博客


尊敬的芝加哥天气,
天很冷,我很热!我已经准备好凉爽的温度,但我想我会在窗户打开几周后入睡。我没有想到这一点!
期待热身!
困惑的芝加哥人


#trudat

亲爱的布鲁斯·劳纳(Bruce Rauner),
我知道您想在伊利诺伊州拉斯科特·沃克(Scott Walker),但我不买您要说的话!取消任期和向特许学校投入更多资金并不是最好的教育方法。如果我有话要说,您将不会进入伊利诺伊州行政大楼!
rr<-我还能使用其他愤怒的结尾吗?
蜜雪儿




亲爱的老师们,

You have to get out and vote! Please be informed and vote for what's best for teachers and 学生们! (Out 的 these two, it's Quinn!) Get to the poles in 十一月 ! You're registered, right?
做吧!

一个非常关注的教导





亲爱的克里斯蒂娜,

您是UIC大学预科学院的超级漂亮的高中女生,她在星期四为我提供了帮助,我只是想告诉您,与您的交谈使我对高中阶段的教学有了更多的思考!自从中学毕业以来,我一直在想这件事,但是今天与您进行超级友好的交谈很鼓舞人心,因为您可以帮助我解除教室的锁定。多谢您的协助,并向我展示我也很想教大一点的孩子!
激动!
未来的高中老师


亲爱的Buzzfeed,
我是一个白人女孩,即使我这样做 所有这些东西 您提到过,我不认为自己是“基础”,所以请放轻松!我读这本书的时候笑得很辛苦,今天我买了南瓜蜡烛,已经在计划去南瓜园了!不要评价我!
真诚的
*老练*白人女孩



今天就这些给我!周末愉快,请在这里链接您的来信!


2014年7月3日,星期四

无知是幸福

今天是大时代博客挑战赛的第三天。很高兴您在这里与我们一起参与!请记住在这篇文章的末尾链接您的帖子,并且不要忘记3的规则-对您之前的两篇文章和之后的两篇文章发表评论!

另外,凯利在 学习大声,为我们创建了一个主题标签。如果您在任何社交媒体平台上发布博客,请使用#BTBC14,并且我们所有的帖子都将被收集!祝您博客愉快!



我无法从中得到这张图片:


我通过拉里·费拉佐(Larry Ferlazzo)的Twitter提要找到了它-他写了一个很棒的博客,然后有“最好的”帖子可以追溯到过去,而这张图片就出现在其中之一。

当我上Twitter时,我立即关注了Diane Ravitch,这使我进入了 坏蛋教师协会 (BAT)。英美烟草公司刚满一岁,已经有将近50,000名会员!坏蛋教师协会是 “对于每位拒绝为我们的社会未能消除贫困和不平等而受到​​指责的老师,并拒绝接受那些鄙视真正的教与学的人所进行的评估,测试和评估。”

因此,阅读了从BAT和Diane Ravitch获得的所有文章和新闻后,我觉得图像中的那个小家伙最初促使了这篇文章-因为现在我知道我对公共教育的攻击了-我无法摆脱它。我所学的到处都是我学到的颜色!

我星期一在午餐时间和一群芝加哥地区的博客一起坐着,老师们问, “为什么要进行这么多测试?” PARCC每年两次(或多次),再加上地区基准对我们的进步形成一定的影响,再加上我们所做的其他事情,因为它们为我们提供了有关孩子的良好信息,例如Fountas和Pinnell Benchmarking的阅读水平。

不要误会我: 我全都负责。 But the feds who impose these tests and the labeling and dangle RTTT money 在 us (when we're facing budget crises) for rapid implementation 的 CCSS and all that goes with them act like, we, as professional teachers don't care about the progress 的 our 学生们. We are professional educators! Of course we are going to use 评定 to inform our instruction! Of course we want our 学生们 to achieve 在 high levels!

And all the 在 tacks on our due process rights and the 联盟 s? It's 真 just too 许多 . Read this 很棒的文章 about why we need to have due process - in education it protects our professional decisions to educate our 学生们 in the ways we believe are best. And another article  这里 这将提醒您工会如何为教师提供更好的工作条件,从而提高学生的学习成绩。

因此,读者如果想在对公共教育的攻击以及对 privatize, do not 阅读Diane Ravitch,不要遵循BAT。但是,如果您有兴趣了解更多信息,请查看它们。即使我们用他们的大银行账户游说进行教育改革的钱不如1%少,这与最适合孩子的情况相反,我们仍可以说我们的数字中有99%的人能讲真话!

现在是时候了 挑战!
不要忘记使用我们的标签:#BTBC14!

2014年6月13日,星期五

这就是为什么

我已经考虑了整整一天。那里的其他博客作者:发布有争议的主题时,您有时会感觉像在按按钮吗?你还是这样做吗?博客是否位于Blogger仪表板的草稿中?问题是,我不能做我自己,也不能分享自己的观点。所以我想是时候单击发布按钮了……

我在亚利桑那州教了六年。我们在那里有一个“联盟”。我付了我的会费,但实际上并不能代表很多。 2009年的春天是我在那里的最后一年,同年,我所工作的地区的教育委员会代表自己延长了上学日(不增加教师的工资)。没有谈判,也没有老师的要求。刚刚做完了。

当时,甚至在过去的五年中,我经常认为任期并不重要。相信我,我想做的最后一件事就是表现得很自大(这不是我的意图),但是我是一位非常热爱她工作的有效老师。我对自己的实践具有反思性,并始终为自己的最佳努力而努力。因此,我从来没有真正想到过任期有什么大不了的。对我来说,如果您的工作做得不错,任期自然会随之而来。但是后来,我开始阅读更多有关所有公司改革者的信息,以及一些人希望廉价进行教育的信息,这可能意味着要放开经验丰富的硕士老师及其高额的薪水(我不敢相信自己会高薪! ),因此可以以更高的价格雇用新手老师。

这些想法紧随其后 维加拉诉加利福尼亚  where judge Treu ruled that teacher tenure is unconstitutional because it causes 学生们 to have a poor quality 的 education (especially 学生们 who are low income and 的 minority status). 

然后这发生在昨天的《今日美国》:

是的,那是垃圾桶里的孩子。
广告说: “起诉。工会通过将不称职的老师留在教室来保护他们。本周,加利福尼亚法院裁定对不称职的老师的保护是违宪的。不能更改保护孩子的法律吗?然后提起诉讼。它在加利福尼亚州起作用。”

让's get a few things straight about tenure:

首先,终身制不会给教师终身的工作。它给了我们适当的程序,所以我们不能因为某种随机的原因而被解雇,甚至在没有谈论原因的情况下就被解雇。例如,我从一位同事那里听说过一位老师:在一家特许学校工作,被放手是因为, “学校的发展方向不同。”

因为这名老师是在一个不隶属于工会的特许学校工作的,所以该学校甚至不需要她的解释。我怀疑他们是否提供专业发展或指导以帮助她改善自己的练习。他们甚至不必明确说明为什么要解雇 她。他们可以放开她,继续下一个。

在一个有工会支持的学校里,那将永远不会发生。正当程序将要求效率低下的老师接受指导,以帮助改善实践。将在教练和反馈下分配时间发展基本技能。而且只有在这一切结束时,老师才会放手-如果该老师没有充分成长,那么他/他将不会在下一学年返回。

但是成为工会的一部分, 许多 比那更多的。我感到自己受到工会的保护,因此我的言论自由受到了保护。

When I taught 初中, I loved teaching a social justice unit with my 学生们 (this was built 的 f 的 Freire's work). Essentially, we were studying groups who had power and how to change 其他群体被边缘化时的制度。有了工会保护,我不必担心我的课程是否违背了管理员的想法。大家都听说过 墨西哥裔美国人研究 几年前在亚利桑那州的图森禁令? (似乎刚刚过去的一个学年可能会恢复……)教师们想向学生讲授具有文化适应性的相关材料。但是,这位管理员认为这些研究与“美国生活方式”不符。那些老师(没有工会保护)被解雇,并通过了法律,使这些研究不能再继续进行。我们如何否认学生对其文化的了解,因为它与某人对文化构成的信念不一致 美式生活?

另一个:我之所以写这个博客的目的是将其发布到我的网络上……我感到如此自在的唯一原因是因为我的团结。我的任期允许我自由发言,不会造成任何影响。我可以写信,而不用担心会因为尊重我的意见而丢掉工作。工会支持很少或没有的其他州的教师在类似情况下可能不会感到安全 位置。我无法想象 能够自由谈论我的信仰!

最重要的是:我们的学生。我可以倡导每天在建筑物中看到的孩子们的最大利益。办学并不便宜,州和联邦政府 governments 一直在削减我们的预算。作为老师 有了工会保护,我再也不用担心要索要材料来最好地满足我学校学生的需求。我不必担心与同事就某个主题/哲学/课程选择上的最佳实践存在分歧,不必担心我的工作可能会排队。 (查看详细信息 这里 教师的言论自由受到工会的保护,这也意味着,如果特殊教育老师的孩子有特殊的需求,他们就不必为任何要求而感到不适宿舍 that child 需求(无论该地区有多不便或昂贵)。我无法想象没有这些保护措施就可以工作。我看不出如果没有工会的支持,老师代表学生真正说话的感觉会如何。

工会使教师可以对学区的管理发出声音。目前,我们的学区正在与教师工会协商我们的新合同。主管部门不仅可以让教师随心所欲地做出任何决定-双方必须妥协。

我只是不明白为什么人们认为终身制会使老师变得糟糕或懒惰。那里有没有效率的老师吗?是!那是一个  任期的因果关系?我想不是!具有讽刺意味的是,NAEP(马萨诸塞州)上表现最高的州如何拥有强大的联盟,而表现最差的州(密西西比州)如何没有联盟的支持( 资源 )。 Vergara诉加利福尼亚州的裁决表明事实恰恰相反。

由于所有这些(以及更多原因),我明年将获得新的头衔-我将成为艾默生的工会代表,我对此感到高兴或自豪。我相信公共教育,我相信教师工会要保护高质量的教学,而不是无效的教师。我有的事实 任职期间让我成为一名出色的老师和儿童倡导者...

孩子们就像这些三年级生一样:



这些同类:


这些即将成为初中的学生:


和一些惊人的啦啦队长:


 和排球运动员:



还有一个我仍然爱不释手的家庭房:



老师任期让我尽力而为 代表my most important clients: my 学生们.

如果您想更多地了解与公司改革者有关的所有问题,请查看 坏蛋教师协会 在Facebook和Twitter上。 黛安·拉维奇(Diane Ravitch) 还每天在她的博客上分享很多信息。 



就这些。
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